roumu-soudan / 労務リスク・労務トラブル対策

Robots.txt Information

Robot	Path	Permission
GoogleBot	/	✔
BingBot	/	✔
BaiduSpider	/	✔
YandexBot	/	✔
User-agent: * Disallow: /wp-admin/ Allow: /wp-admin/admin-ajax.php

Meta Tags

Title	労務リスク・労務トラブル対策
Description	労務対策は千代田区の社労士　志戸岡社会保険労務士事務所へ
Keywords	N/A

Server Information

WebSite	roumu-soudan.info
Host IP	157.7.107.117
Location	Japan

さらに探索する

Site

roumu-soudan.info 評価

US$1,124

最終更新: 2022-10-08 21:37:52

roumu-soudan.info の Semrush グローバルランクは 0 です。roumu-soudan.info は、推定広告収入に基づいて、US$1,124 の推定価値を持っています。 roumu-soudan.info には、毎日約 129 人のユニークユーザーがアクセスしています。その Web サーバーは Japan にあり、IP アドレスは 157.7.107.117です。 SiteAdvisor によると、roumu-soudan.info は安全にアクセスできます。

トラフィック & 見積もりの価値

売買価格	US$1,124
毎日の広告収入	US$1
月間広告収入	US$31
年間広告収入	US$373
デイリーユニークビジター	8
注: トラフィックと収益の値はすべて推定値です。

DNS Records

Host	Type	TTL	Data
roumu-soudan.info.	A	600	IP: 157.7.107.117
roumu-soudan.info.	NS	21600	NS Record: uns02.lolipop.jp.
roumu-soudan.info.	NS	21600	NS Record: uns01.lolipop.jp.
roumu-soudan.info.	MX	21600	MX Record: 10 mx01.lolipop.jp.

HtmlToTextCheckTime:2022-10-08 21:37:52

労務リスク・労務トラブル対策労務対策は千代田区の社労士志戸岡社会保険労務士事務所へ /トップナビゲーション --> 労災・雇用保険Q&A Q,仕事中に脳梗塞で従業員が倒れてしまった！！労災はおりるのか？ Q, インターンシップを安全に実施するためにはどうすればいいか？ Q,役員の保険はどのように取り扱うのが一番ベストなのか？ Q,労災保険に未加入で事故が起きてしまうとどうなるか？ Q,通勤途中に社員が交通事故にあった場合、会社はどう対応すればいいか？ Q,社員の雇用保険料が免除になり払わなくて済むのはいつからか？ Q,社員が海外出張、海外派遣した時の労災保険はどうなるのか？ Q,加入手続きを忘れていた場合、雇用保険を遡って加入はできるのか？ Q,労災事故で会社が損害賠償請求を受けることがあるの？ Q,社員が役員に就任したら保険はどうした方がいいのか？職場のルールQ&A Q,従業員が「うつ病」になってしまった！どう対応すればいいの？ Q,業績悪化でやむを得ずリストラを検討しているが、どう進めるべきか？ Q,従業員が無断欠勤し始めた。どう対応すればいいか？ Q,業務委託の活用を考えているがどんなことに注意するべきか？ Q,自己都合退職以外ではどんな退職方法があり会社はどう対応するべきか？ Q,定期健康診断の費用は会社が負担する義務があるか？ Q,社員への安全配慮で会社はどんなことをする必要があるのか？ Q,社員の採用する時に身元保証人をとる意味は何なのか？ Q,外国人を採用する時に会社が注意しておくべきことは何か？ Q,社員と決めた労使協定は全て労働基準監督署へ届出る必要があるの？給与・退職金Q&A Q,年俸制を導入したいのだが、その場合従業員の残業代はどうなるのか？ Q,従業員のことを考えると、中小企業でもやはり退職金制度は必要なのか？ Q,今年は業績が悪いので、給料を下げることは可能なのか？ Q,毎月支払う給料に一定額の残業代を含めることはできるか？ Q,社員が出張する時の移動時間は労働時間になるのか？ Q,出張手当は給料（賃金）に含まなければいけないのか？ Q,解雇する時の解雇予告手当は月額給与と合わせて支払えばいいのか？ Q,休日出勤させても振替休日を与えれば残業代は払わなくていいのか？ Q,住宅手当は残業手当の基礎賃金から除外してもいいの？

HTTP Headers

HTTP/1.1 200 OK
Date: Sun, 30 Jan 2022 10:02:39 GMT
Content-Type: text/html; charset=UTF-8
Connection: keep-alive
Server: Apache
X-Powered-By: PHP/5.2.17
Link: ; rel="https://api.w.org/"
Vary: Range
Accept-Ranges: none

roumu-soudan.info Whois Information

Domain Name: roumu-soudan.info
Registry Domain ID: d56b45538f194daf98c373e26307a157-DONUTS
Registrar WHOIS Server: whois.discount-domain.com
Registrar URL: http://www.onamae.com
Updated Date: 2021-11-19T06:15:56Z
Creation Date: 2012-10-02T10:45:39Z
Registry Expiry Date: 2022-10-02T10:45:39Z
Registrar: GMO Internet, Inc. d/b/a Onamae.com
Registrar IANA ID: 49
Registrar Abuse Contact Email: abuse@gmo.jp
Registrar Abuse Contact Phone: +81.337709199
Domain Status: ok https://icann.org/epp#ok
Registrant Organization: yutaka shidooka
Registrant State/Province: Tokyo
Registrant Country: JP
Name Server: uns01.lolipop.jp
Name Server: uns02.lolipop.jp
DNSSEC: unsigned
>>> Last update of WHOIS database: 2022-01-30T10:19:20Z <<<

roumu-soudan.info 評価と分析